Séminaire-Atelier sur la GRH au Ministère de la Défense : Vers une Amélioration des Pratiques et des Conditions de Travail
Carole Tamba
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Un séminaire- atelier de quatre jours sur la Gestion des Ressources Humaines ( GRH) a eu lieu au Ministère de La Défense du 25 au 28 mars 2024, rassemblant des détenteurs civils et militaires dans le but de renforcer leurs capacités dans ce domaine crucial. Présidé à l’ouverture par le Secrétaire Général du Ministère, Said Kamsouloum, représentant le Ministre Délégué à la Présidence en charge de la Défense, et à la clôture par le Colonel Directeur des Ressources Humaines du Mindef, Goufan A Rim Georges Bernard, cet événement a été marqué par la participation à sept ateliers différents animés par des experts expérimentés en GRH.
En effet, La Direction des Ressources Humaines du ministère de la Défense, a organisé un séminaire-atelier sur le renforcement des capacités en GRH des cadres. La clôture le 28 mars mars dernier, à la salle des Actes du Mindef de ce séminaire- atélier a été présidée par le Colonel Goufan A Rim Georges Bernard, en présence de personnalités militaires et civiles. Les thèmes abordés ont inclus la gestion administrative, l’optimisation des systèmes informatisés, les formations continues, et la gestion des personnels civils.
Les participants ont eu l’opportunité d’apprendre des techniques de gestion du personnel pour améliorer les résultats, notamment en ce qui concerne la gestion de carrière, l’orientation des soldats, le suivi administratif par les commandants d’unité, la gestion du personnel civil, et la mise en place de conditions propices aux formations et recyclages professionnels.
De nombreuses résolutions ont été prises lors du séminaire, mettant l’accent sur la création d’un leadership en gestion des ressources humaines, l’analyse des difficultés spécifiques rencontrées, et le partage de solutions pratiques conformes au cadre juridique en vigueur. Les participants ont exprimé leur satisfaction quant à l’initiative du Haut Commandement et ont recommandé la poursuite de telles initiatives.
Les résolutions adoptées visent à créer un leadership efficace en matière de GRH, à résoudre les difficultés spécifiques rencontrées au sein du Ministère, et à partager des solutions pratiques basées sur le cadre juridique en vigueur. Le Colonel/DRH a salué l’engagement des participants et souligné l’importance de ces travaux pour l’amélioration des pratiques de gestion des ressources humaines.
La photo de famille a été l’un des moments clés de la clôture de ce séminaire -atelier.
En conclusion, ce séminaire-atelier de 4 jours témoignent de l’engagement du Ministère de la Défense à créer des conditions propices au développement professionnel de son personnel, contribuant ainsi à une meilleure efficacité et satisfaction au sein de l’organisation.
l’affiche officielle du séminaire -atelier
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